IHR AUFGABENBEREICH

Sie begleiten unsere Mitarbeitenden von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Start im Unternehmen. Dazu gehören unter anderem:

• Entwicklung und Veröffentlichung moderner Stellenanzeigen
• Steuerung und Koordination des gesamten Bewerbungsprozesses
• Kommunikation mit Bewerberinnen und Bewerbern sowie Terminorganisation
• Unterstützung in der Personaladministration und bei der vorbereitenden Entgeltabrechnung
• Betreuung unserer Saisonkräfte sowie Unterstützung bei Unterkunft und Organisation
• Planung und Organisation von Schulungen und Weiterbildungen
• Mitwirkung beim Aufbau eines modernen und zukunftsorientierten Personalbereichs
• Entwicklung neuer Recruiting-Ideen und Stärkung unserer Arbeitgebermarke

IHRE QUALIFIKATIONEN

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
• erste Erfahrungen im Personalwesen oder Recruiting sind von Vorteil
• selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Freude am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Offenheit gegenüber unterschiedlichen Kulturen und Nationalitäten
• Interesse an modernen Recruiting-Kanälen und Social Media
• sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in Canva oder Photoshop sind willkommen
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Spaß daran, Dinge voranzubringen

DAS KÖNNEN SIE ERWARTEN

• Ein Arbeitsplatz mit Sinn – Sie helfen dabei, Menschen für nachhaltige Projekte und den Wald von morgen zu gewinnen
• Viel Gestaltungsspielraum – Gemeinsam bauen wir unseren Personalbereich weiter auf. Ihre Ideen sind ausdrücklich erwünscht.
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie kurze Entscheidungswege.
• Ein attraktives Gehalt entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung.
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Anwesenheitsprämie sowie Tankgutschein.
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Ein familiäres Team, ein wertschätzendes Miteinander und ein sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Unternehmensgruppe.